Guidelines for HR Accountability
একটি কোম্পানীকে সুষ্ঠুভাবে পরিচালনার জন্য কোম্পানীর সকল Employeeদের Accountability অত্যান্ত জরুরী। আমরা সকলেই জানি যে Accountability অর্থ দ্বায়িত্ববোধ। অর্থাৎ একজন Employee তার কোম্পানীর নিকট যে পরিমাণ দ্বায়িত্ব ও কর্তব্যের বাধনে আবদ্ধ তা সে সঠিক ভাবে পালন করছে কিনা। একটি কোম্পানী তখনই সাফল্যের পথে এগিয়ে যায় যখন সকলে তাদের নিজ নিজ দ্বায়িত্ব ও কর্তব্য সমূহ ঠিক ভাবে পালন করে। একজনের অবহেলাও তার কোম্পানীর জন্য অনেক বড় ক্ষতির কারণ হয়ে দাঁড়াতে পারে। তাই নিজ নিজ কর্মস্থানে সৎ ও দ্বায়িত্বশীল থাকাটা শুধু মাত্র…
